HOPITAL PRIVE ARNAULT TZANCK

Présentation de l'Etablissement

L’HOPITAL PRIVE ARNAULT TZANCK Mougins - Sophia-Antipolis, établissement privé multidisciplinaire situé dans les Alpes-Maritimes, propose une offre de soins élargie dans toutes les disciplines de chirurgie et de médecine, ainsi qu’en soins médicaux et de réadaptation, dans les disciplines suivantes :

Chirurgicales

• Cervico-faciale, ORL et stomatologique

• Esthétique, plastique et reconstructrice

• Générale

• Digestive et viscérale

• Gynécologique et mammaire

• Ophtalmologique

• Orthopédique

• Vertébrale

• Thoracique

• Urologique

• Vasculaire

Médicales

• Hépato-gastro-entérologie

• Rhumatologie

• Médecine Interne

• Oncologie

• Hématologie

• Cardiologie

• Soins Palliatifs

• Endocrinologie

• Diabétologie

• Neurologie

Soins médicaux et de réadaptation

• Prise en charge spécialisée des affections cardiovasculaires

• Appareil locomoteur

• Digestif

• Gériatrie

• Urologie

• Oncologie

• Soins Palliatifs

L’Etablissement regroupe près de 600 professionnels dont les compétences permettent de répondre aux besoins de santé les plus complexes, et dispose pour cela des équipements les plus performants.

Une résidence retraite (EHPAD) propose également l'hébergement des personnes âgées dépendantes.

Historique et fondements

Les Associations de donneurs de sang sont à l’origine des Etablissements Arnault Tzanck de Mougins et de Saint- Laurent du Var. En effet, notre fondateur, le Docteur Maurice Donat, chirurgien viscéral, a créé le Centre de Transfusion Sanguine des Alpes-Maritimes à Nice, après la guerre.

En 1972, il a fondé notre maison-mère, l’Institut Arnault Tzanck de Saint Laurent du Var, du nom d’un des pionniers de la transfusion sanguine. Ce Centre Médico-Chirurgical, de statut associatif, est un pôle d’excellence reconnu, notamment en Chirurgie Cardiaque, au point de constituer le pôle hospitalo-universitaire de la région PACA - Est dans cette spécialité.

Dans le prolongement de cette expansion, le Docteur Donat a souhaité acquérir en 1982 des établissements d’hospitalisation à Mougins, afin de développer l’activité sur ce site et en premier lieu la réadaptation cardio-vasculaire.

La Clinique de l’Espérance rejoint en 1991 les Cliniques Plein Ciel et Saint Basile, qui constituent aujourd’hui le complexe médico-chirurgical et de soins médicaux et de réadaptation de 395 lits et places « HOPITAL PRIVE ARNAULT TZANCK Mougins – Sophia Antipolis ».

Le site de Mougins accueille également un E.H.P.A.D, la Résidence Retraite « Les Jardins d’Arnault Tzanck » dont la capacité d’accueil est de 39 résidents, dans le prolongement de l’offre de soins de l’Hôpital Privé.

L’HOPITAL PRIVE ARNAULT TZANCK Mougins - Sophia Antipolis a la particularité d’être géré sous une éthique associative et bénéficie ainsi d’un mode de gestion désintéressée qui privilégie l’évo­lution permanente de la structure.

Nos valeurs

- Hospitalité et accessibilité

- Respect et bienveillance

- Visibilité et attractivité

- Ouverture et connexion à l’environnement

- Efficience et responsabilité sociétale et contributive environnementale

FORMATION CONTINUE ET DPC

L'Hôpital Privé Arnault Tzanck Mougins-Sophia Antipolis est agréé en tant qu’organisme de formation par la Direction Régionale, de l'Economie, de l'Emploi, du Travail et des Solidarités (DREETS) sous le numéro 93060824406, depuis le 26 Mars 2018.

Enregistré sous le numéro 8970 auprès de l’ANDPC (Agence nationale du Développement Professionnel Continu). Certifié QUALIOPI depuis le 23 Novembre 2021.

LES FORMATIONS DPC :

- Cancérologie

- Maîtrise du risque infectieux

- Soins Palliatifs, éthique et fin de vie

- Soins en Stomathérapie

- Traitements des plaies et cicatrisations

LES FORMATIONS hors DPC :

- Identitovigilance

- Gestion des risques

- Gestes et postures, manutention, ergonomie au poste de travail

- Hygiène des locaux

- Hygiène, Précautions standard, prévention des infections et des AEV

- Hygiène en restauration

- Travail en hauteur, port du harnais

QUELQUES CHIFFRES

• 324* personnes formées par an
• 35 sessions de formation par an
• 12 intervenants experts
• 12 thématiques de formation
• 3 salles de formation
• 275 m² dédiés à la formation
• 95 % de participants satisfaits

* Moyenne sur les 4 dernières années

• Informations et inscriptions :

rh.formation.mougins@tzanck.org / 04 97 16 66 09

• Référente handicap formation :

f.letellier@tzanck.org / 04 97 16 65 04

QUALITE DE VIE ET CONDITIONS DE TRAVAIL

Notre politique Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) a été institutionnalisée dès 2015, à l’occasion d’un important travail d’évaluation des risques psychosociaux, mené en étroite collaboration avec la médecine du travail et les partenaires sociaux.

Les axes stratégiques forts de notre politique :

- Poursuivre le dialogue social institué avec les partenaires sociaux et perpétuer la proximité et les échanges avec les salariés

- Accompagner les salariés tout au long de leur carrière grâce à la formation et à la promotion interne et valoriser les compétences de chacun par le biais du transfert et du partage des savoirs

- Orienter, conseiller et assister les salariés en situation personnelle difficile

- Poursuivre notre démarche de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE - volet social) :

• En agissant pour l’insertion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap,

• En prônant l’égalité entre les femmes et les hommes,

• En favorisant l’emploi des jeunes,

• En valorisant l’expérience de nos séniors,

• En pérennisant les postes de travail

- Consolider notre politique de prévention des risques professionnels et de la promotion de la santé et du bien-être au travail.

Retour sur la dernière semaine QVCT

12 interventions sous divers formats : en distanciel, en présentiel, sous forme d’entretiens individuels ou d’ateliers collectifs avec la mise en place d’un marché des artisans commerçants locaux et d’un repas spécial .

• Entretien individuel logement (@ACTION LOGEMENT)
• Réunion d’information logement (@ACTION LOGEMENT)
• Entretien individuel retraite (@CARSAT)
• Réunion d’information retraite (@AG2R)
• Atelier individuel diagnostic hygiène de vie (@DIAGNOFORM)
• Atelier collectif nutrition (@NUTRIKEO)
• Atelier collectif gestion du stress (@ATID CONSULTING)
• Massage assis AMMA
• Réflexologie (@Sandra RUGGIERO, Anmo Massage thérapie)
• Repas spécial (@ELIOR)
• Marché des artisans commerçants locaux (@Valenti Patrice (spiruline) ; @Alain, apiculteur ; @le truck de Charlotte (vêtements vintage) ; CSE ; @Palais des festivals de Cannes ; @Scene 55 ; @mini canaille (créations enfants/mamans) ; @victoria (bijoux))
• Soins visage et/ou mains (@emma douay)